Курс: Формирование навыков, приемов и техники эффективного управления. Практический курс на основе обучающих программ для руководителей и президентской программы мва. Поездка в индонезию (сингапур, остров бали). Курс прошёл
О чём курс?
Для кого курс?
Программа курса
Программа профессионально-делового тура:
03.02.2007Вылет из аэропорта Домодедово а/к «Сингапурские авиалинии» в 10:10. Точное время и место встречи будет сообщено участникам семинара дополнительно.13.02.2007Возвращение в Москву около 16:25.
Программа представляет собой оригинальную методику повышения эффективности и успешности управленческой деятельности, решения коммуникативных проблем, выработки навыков саморегуляции.Программа включает практические занятия с элементами тренинга, кейсы, упражнения и тесты на эффективность управления из президентской программы МВА.
Вы сами знаете ЧТО делать, мы будем отрабатывать КАК ЭТО ДЕЛАТЬ.
• Руководство организацией. Что лежит «по ту сторону» стандартного цикла управления? На сколько уровней «вниз» распространяется управление? Менеджмент как процесс управления человеческими ресурсами.• Руководитель в организации. Стили руководства и управленческая позиция. Руководство и лидерство. «Как измерить» харизму и насколько она нужна?Роли руководителя. Нерациональное поведение руководителя. Формы власти и влияния руководителя, их сильные и слабые стороны. Баланс власти или как подчиненные могут влиять на своего руководителя.• Целеполагание, планирование и тайм-менеджмент. Метод постановки целей и их реализации. Виды планов. От идеи и бизнес плана к ... плану встречи и телефонного разговора. Подготовка и проведение совещаний. 10 основных законов эффективного планирования. Планы, программы и ... топтание на месте.• Делегирование полномочий и контроль.Основной талант менеджера – использовать таланты других людей. Развиваем этот талант.Основные правила и ошибки делегирования. Руководство как система обработки информации. Причины неудач в карьере руководителя.• Управление активностью сотрудников, постановка задач, мотивация.Материальная и нематериальная мотивация. 10 способов мотивации и влияния, кроме традиционного рубля. Соотношение «кнута и пряника». Что может мотивировать руководителя и что сотрудника. Почему нематериальная мотивация у нас модна, а на зарубежных предприятиях «работает»?• Коммуникации и управление. Почему 73% американских и 85% японских руководителей считают коммуникации главным препятствием на пути достижения эффективности их организации? Конфликты – создаем, развиваем и ... управляем.Межуровневые коммуникации в организациях. Коммуникации по восходящей. Коммуникации между отделами. Коммуникации руководитель-подчиненный. Неформальные коммуникации. Маркетинговые коммуникации.
Остров Бали, «остров Богов»
– комфортабельная туристическая зона Индонезии, одной из самых колоритных стран на планете. Остров Бали – это мягкий тропический климат, нетронутая природа и теплые воды океана, безупречный сервис и роскошные отели, окруженные ароматом тропических цветов. Новые впечатления подарит Сингапур – архитектурная сказка XXI века, где стройные небоскребы и современные торгово-развлекательные центры сочетаются с древними традициями и культурой Юго-Восточной Азии.Участников ждет интересное знакомство с Сингапуром, а также обширная экскурсионная программа на Бали: посещение Южного Храма Бали-Улувату, расположенного на скалах, поездка к вершине вулкана, знакомство с экзотическими животными Индонезии, осмотр прекрасных островных храмов
и посещение озера Братан, вода которого дарит человеку молодость и долголетие. Участники смогут также отдохнуть на прекрасных пляжах, познакомиться с национальной кухней и традициями.
В стоимость семинара входят:
обучение, оформление визы и медицинской страховки, авиаперелет, двухместное проживание в отелях 4* в Сингапуре и на Бали, трехразовое питание, культурная программа.Одноместное размещение и перелет бизнес-классом возможны за дополнительную плату.