Курс: Семинар-практикум по построению мотивирующей системы оплаты труда Курс прошёл
Код 22237
Программа курса
программе:
Понятие «мотивирующая система оплаты труда». Ключевые принципы формирования. Сравнительный анализ де-мотивирующей и мотивирующей оплаты, основные признаки и следствия. Оклады. Грейды. Обзор методов построения системы грейдов. Описание балльно-факторного метода. Теория и практика построения структуры базовой заработной платы (на основе формирования грейдов балльно-факторным методом).- Проведение фокус группы для выбора компенсируемых факторов.- Описание факторов и уровней факторов.- Определение весов факторов и перевод весов в баллы.- Составление шаблона структурированной Должностной инструкции.- Заполнение шаблона в парах.- Проведение оценки должностей на основании заполненных Должностных инструкций; получение итоговых балльных значений для каждой должности.- Построение иерархии должностей.- Распределение должностей по грейдам.- Выбор среднего значения для каждого грейда с учетом внутренних и внешних данных.- Выравнивание дифференциалов исходя из политики продвижений по карьере. - Расчет средних точек для каждого грейда с учетом новых значений дифференциалов.- Определение размаха вилки вниз и вверх от средней точки с учетом разброса зарплат в грейде и политики организации по ширине вилок.- Расчет минимального и максимального значения зарплаты для каждого грейда с учетом % размаха вилок.Премии. Оплата по результатам. Теория и практика структуры переменной заработной платы. - Механизм отражения и реализации целей компании в оперативных целях и задачах сотрудников. KPI-технология. Управление по целям как инструмент оперативного управления организацией, подразделениями, и сотрудниками в цифровом формате. - Премиальная система по результатам. Категории, диапазоны и пороги премирования. Источники премирования, периодичность выплат. Практика применения. - Внедрение системы. Основные принципы, соблюдение которых поддерживает систему и позволяет получать отдачу. Курс проводит: Ирина Суфиярова, консультант по вопросам построения систем оплаты труда КГ «СЭЛФ-МОСТ», партнер А. Литягина. Время проведения: 10.00-17.00