Семинар: Искусство быть эффективным Семинар прошёл

Код 10625


О чём семинар?

Цель занятий:

Представить основные функции менеджмента. В практических заданиях развить навыки планирования, контроля, организации, мотивирования

Для кого семинар?

Программа рассчитана на менеджеров, как опытных, так и входящих в кадровый резерв организации. Тренинг закладывает общую управленческую базу в организации, приводит руководителей к единому стандарту управления

Программа семинара

I.Функции менеджмента - основная составляющая работы руководителя.

1. Планирование 2. Организация 3. Контроль 4. Мотивирование 5. Развитие

II. Лидерские качества менеджера.

1. Ориентация менеджера на отношения и задачу. 2. Изменения, которые происходят в современных организациях, требуют особого подхода к управлению. 3. Парадигма результативности и парадигма эффективности. 4. Лидерские функции - продолжение и развитие менеджерских функций.

III. Планирование как функция менеджера - лидера.

1. Формулирование миссии, предназначения и видения своего подразделения. 2. Принципы формулирования целей SMARTER. 3. Дерево целей: особенности взаимосвязанного формулирования целей и задач.

IV. Организация и мотивирование как функции менеджера-лидера.

1. Инструменты организации: нормативные документы, должностные инструкции, регламентирующая документация. 2. Мотивирование сотрудников. - теория X и Y, пирамида Маслоу, другие подходы к мотивации. - факторы нематериальной мотивации, их использование в работе менеджера-лидера. - демотивация сотрудников и ее предотвращение.

V. Контроль и развитие сотрудников.

1. Контроль как функция менеджера-лидера. - Виды контроля. - Модель анализа поведения сотрудника Гери-Руммлера. 2. Развитие сотрудников. - Наставничество как инструмент развития сотрудников. - Обратная связь в работе менеджера-лидера.