Семинар: Ответственность работника и работодателя: от дисциплинарной до уголовной Семинар прошёл
О чём семинар?
Программа семинара
ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА И РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ
Общий порядок привлечения к дисциплинарной ответственности. Основания для привлечения работника к ответственности: за однократные нарушения трудовых обязанностей; за иные нарушения трудовой дисциплины; в связи с утра той доверия и пр. Дисциплинарная ответственность работника за неисполнение трудовых обязанностей как способ обеспечения прав и интересов работодателя. Нарушение трудовых обязанностей: позиция ВС РФ. Дисциплинарное расследование: условия и порядок проведения. Дисциплинарные взыскания: виды, регулирование локальными нормативными актами. Сочетание дисциплинарной и материальной ответственности работника. Особенности привлечения к дисциплинарной ответственности сотрудников на руководящих должностях. Судебная и административная практика
МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Основания привлечения работника к материальной ответственности. Ограниченная и полная, индивидуальная и коллективная материальная ответственность работника. Необходимые и достаточные условия привлечения работника к материальной ответственности. Практика применения Постановления Пленума ВС РФ от 16.11.2006 № 52. Пределы материальной ответственности работника: ограничительные нормы ТК РФ. Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба: порядок, процедура. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника. Сложные ситуации, связанные с определением размеров материальной ответственности работника. Иск работодателя к работнику о возмещении материального ущерба. Применение принципа презумпции вины к материально ответственным работникам Основания привлечения работодателя к материальной ответственности. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты зарплаты: основания, сложные ситуации, иски. Иные случаи наступления материальной ответственности работодателя перед работником (незаконное лишение работника возможности трудиться; отказ работодателя от исполнения или несвоевременное исполнение решения органа по рассмотрению трудовых споров или инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе и др.) Возмещение ущерба, причиненного работодателем имуществу работника. Возмещение работодателем в денежной форме морального вреда, причиненного работнику: порядок, условия
АДМИНИСТРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА, РАБОТОДАТЕЛЯ, ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ОРГАНИЗАЦИИ
Особенности привлечения работника к административной ответственности. Административная ответственность работодателя и его должностных лиц по ТК РФ, КоАП РФ, другим законодательным актам. Основания привлечения к административной ответственности. Штрафные санкции за административные правонарушения: виды, условия и порядок наложения. Обжалование решений контрольно-надзорных органов о привлечении работодателя к административной ответственности. Дисквалификация руководителя организации за нарушения законодательства о труде и об охране труда как форма административного наказания: основания, условия, порядок, процедура
УГОЛОВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА И ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ОРГАНИЗАЦИИ
Основания привлечения работника к уголовной ответственности за ущерб, нанесенный работодателю. Основания привлечения руководителя и должностных лиц организации к уголовной ответственности (за невыплату заработной платы; за нарушение правил техники безопасности и охраны труда, повлекших за собой причинение тяжкого вреда работнику или его смерть; за необоснованный отказ в приеме на работу; за нарушение неприкосновенности частной жизни и др.). Уголовная ответственность должностных лиц организации как средство защиты работников от противоправных действий работодателя. Виды уголовных наказаний за нарушение трудовых прав граждан