Семинар: Европейский опыт эффективного управления предприятием. Секция 1. Развитие организации. Секция 2. Развитие персонала. Поездка в финляндию, германию, бельгию, голландию. Семинар прошёл
О чём семинар?
Для кого семинар?
Программа семинара
ПРОГРАММА СЕМИНАРА
Занятия российской части семинара проводят специалисты в области
бизнес-консультирования, имеющие практический опыт разработки и внедрения систем управления на предприятиях города.
Инструменты оперативного управления предприятием. Построение организационной структуры.Развитие и изменение организационной структуры.
Практический менеджмент: баланс между делегированием полномочий и организацией контроля.
Зарубежная часть семинара включает:
Филиал компании Siemens в городе Гамбург
(Германия). Предприятия компании расположены в 50-ти странах мира и занимаются разработкой и выпуском телефонной сотовой связи, бытовой техники, компьютеров.Дочернее предприятие компании Philips в городе Брюсселе (Бельгия) – одна из крупнейших компаний в Европе по производству электроники, медицинского оборудования, существующая в Бельгии с 1919 года.Завод Wartsila в городе Турку
(Финляндия) – крупнейшее в Скандинавии предприятие по производству двигателей и другого оборудования для судостроения, электростанций
и других отраслей.Судостроительные верфи Kvaerner Masa Vards в городе Турку
(Финляндия) – занимающиеся выпуском круизных лайнеров класса 5* и ремонтными работами любой сложности.
Знакомство с опытом управления, организационной структурой, организацией производственных процессов, управлением и развитием персонала в этих компаниях.При посещении предприятий слушатели семинара встретятся с представителями руководства и менеджерами, которые проведут занятия по теме семинара, ответят
на вопросы. Занятия сопровождаются синхронным переводом.
При посещении предприятий будут рассмотрены следующие вопросы по темам семинара.
Секция 1. Развитие организации.
Опыт управления предприятием, построение, развитие и изменения организационной структуры на предприятиях Финляндии, Германии, Бельгии.Развитие предприятия с точки зрения проблем менеджмента. Функции и инструменты оперативного управления.
Секция 2. Развитие персонала.
Развитие организации и выбор кадровой стратегии.
Обучение и развитие персонала на европейских предприятиях. Роль корпоративной культуры в управлении персоналом.
Размещение в отелях 3* и
4* в Голландии, Бельгии и Германии и в отеле Naantali SPA 5* в Финляндии. Отель Naantali SPA 5* расположен в курортной зоне Финляндии, известен комплексом водных развлечений. Размещение в двухместных номерах и каютах с удобствами класса Moon (без окна) на пароме. По желанию возможно размещение в одноместных номерах
и каютах класса Sea-Side (с окном) за дополнительную плату.
Питание за рубежом соответственно программе.
Всем участникам семинара будет предложена интересная культурная программа.
Для участия в семинаре необходимо:
1.Записаться по телефонам оргкомитета ЦНТИ «Прогресс». 2.Перевести оплату на счет ООО «ИнфоТур».3.До 18 октября 2004 года прислать
экспресс-почтой или курьерской почтой на почтовый адрес 199004, Санкт-Петербург, В.О., Средний проспект, д.36/40, ЦНТИ «Прогресс», следующие документы: заграничный паспорт (копию консульство не принимает) для оформления визы (должен быть действителен 3 месяца по окончании визы);2 фотографии 3*4 (полуовал) черно-белые матовые;
ксерокопия российского паспорта;
данные для заполнения анкеты:
фамилия, имя, отчество (указать все бывшие фамилии);
дата, место, страна рождения;
место работы (название, адрес, почтовый индекс, телефон);
семейное положение;
Ф.И.О., дата и место рождения супруга(и) (указать девичью фамилию супруги);
Ф.И.О. детей, дата и место рождения детей;
Ф.И.О. родителей, дата и место рождения родителей;
домашний адрес и телефон, почтовый индекс;
предыдущие пребывания в странах Шенгена.
Обязательно наличие подписи в заграничном паспорте! Сохранность документов фирма гарантирует!
Внимание! Гражданам Украины и Белоруссии
необходимо предварительно уточнить по контактным телефонам ЦНТИ «Прогресс» порядок оформления визовых документов.