Семинар: Управление ресурсами в здравоохранении (кадровая политика, вопросы оплаты труда) Семинар прошёл

Код 9436


О чём семинар?

В семинаре дается нормативная база по эффективному управлению персоналом в медицине с учетом новой системы оплаты труда и специфики кадрового менеджмента в здравоохранении.

Для кого семинар?

руководители, заместители руководителей и специалисты медицинских учреждений, а также все заинтересованные лица

Программа семинара

ПРОГРАММА СЕМИНАРА:


1. Законодательство, регулирующее деятельность современного медицинского учреждения. Нормативно-правовая база, регламентирующая оплату труда и трудовые отношения в системе здравоохранения. Изменения в трудовом законодательстве.


2. Специфика трудовых отношений в здравоохранении:

- право на занятие медицинской деятельностью;

- особенности заключения трудового договора с медицинскими работниками;

- порядок изменения условий трудового договора и особенности переводов в организациях здравоохранения;

- найм, увольнение персонала медицинских учреждений;

- должностные обязанности медицинских работников;
аттестация, квалификация работников и другие практические вопросы;

- требования контролирующих органов к документационному обеспечению трудовых правоотношений в здравоохранении;

- правила заключения и расторжения срочных трудовых договоров в организациях здравоохранения, в том числе с руководителем учреждения;

- особенности работы по совместительству медицинских работников. Заключение и прекращение Трудового договора по совместительству;

- оформление дополнительной работы в системе здравоохранения. Совмещение профессий, увеличение объема работы, исполнение обязанностей временно отсутствующих работников;

- особенности правового регулирования рабочего времени, времени отдыха медицинских работников. Основной и дополнительный отпуск, замена отпуска денежной компенсацией;

- ответственность руководителя медицинского учреждения за нарушение трудового законодательства. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства. Судебная практика рассмотрения трудовых споров.


3. Новая система оплаты труда в здравоохранении.


4. Виды и формы оплаты труда.


5. Законодательные и нормативные акты, регламентирующие порядок исчисления средней заработной платы.


6. Оплата пособий по уходу за детьми, больничных листов и др.


7. Оплата труда при перемещении работника, замещении, совмещении работ.

Дежурства, оплата ночных часов, праздничных дней.

Вредные условия труда.

Оплата отпусков, командировок и другие сложные практические вопросы.


8. Документооборот при оформлении заработной платы.
Ведение графиков табелей, учет рабочего времени.


9. Компенсационные и стимулирующие системы оплаты труда. Оплата труда руководителей.


10. Оплата труда, связанная с предпринимательской деятельностью.


11. Практические вопросы работы по национальным проектам.


12. Сравнительный анализ эффективности форм оплаты труда на конкретных примерах Санкт-Петербурга и Ленинградской области.


13. Управление персоналом в здравоохранении.
Формирование кадрового резерва. Подготовка и обучение персонала. Лицензионные требования. Аттестация медицинского персонала. Методы оценки. Методы мотивации.


Занятия проводят
ведущие специалисты, имеющие практический опыт работы в данной области.


Все слушатели обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов
по тематике семинара.


Для всех участников семинара организованы ежедневные обеды и культурная программа.