Школа Корпоративного Тренинга Вячеслава Летуновского
Наша миссия: Формировать высокую тренерскую и управленческую культуру на территории России и стран СНГ
Основные принципы школы:
1. Высокие этические стандарты
2. Высокие профессиональные стандарты
3. Системный подход к тренингу
4. Инициальный подход к тренингу (тренер-агент перемен в компании)
5. Практическая направленность
6. Обучение на опыте
Основная цель в работе с клиентами – добиться того, чтобы организационно-функциональная структура компании и бизнес-процессы соответствовала ее стратегическим целям. Для достижения этой цели мы не замыкаемся на раз и навсегда отработанных технологиях. Каждый проект для нас уникален. Поэтому, используя накопленный опыт, мы стараемся находить новые решения, наилучшим образом отвечающие конкретной ситуации.
История создания:
Школа корпоративного тренинга Вячеслава Летуновского сформировалась на базе Группы профессионального отбора банка МЕНАТЕП в конце 90-х годов и, в настоящее время, представляет собой команду высококвалифицированных тренеров и консультантов, работающих по следующим направлениям:
1. организационная диагностика
2. оценка персонала
3. краткосрочные тренинги и семинары (управленческие, личной эффективности, клиенториенированности и продаж, семинары-практикумы для сотрудников службы персонала и т.д)
4. сертифицированные длительные курсы по подготовке бизнес-тренеров и HR-директоров.
Уникальность
Отличительной особенностью Школы корпоративного тренинга является ее выраженная практическая направленность. Сугубо прагматичный и деловой подход: инструменты и навыки, необходимые для работы, никакой мистики и эзотерики, шоу по минимуму.
Проведя диагностику, мы не становимся в позицию всезнающего эксперта-консультанта, мы работаем над решением выявленных проблем вместе с нашими клиентами: Диагностика проблемной сферы Разработка программ по разрешению имеющихся проблем Обучение, тренинги, работа с персоналом на местах
Услуги
Школа корпоративного тренинга предоставляет своим клиентам широкий спектр услуг:
1. Открытые тренинги и семинары для руководителей и специалистов службы управления персоналом.
2. Сертифицированные курсы подготовки бизнес-тренеров.
3. Сертифицированные курсы подготовки HR-директоров.
4. Разработка модели компетенций.
5. Организация и проведение центров Оценки и Развития.
6. Коучинг.
7. Организационное консультирование и развитие на базе модели People-CMM.
8. Разработка и проведение бизнес-тренингов, семинаров, деловых игр под специфику Вашей компании и профессиональный уровень ее сотрудников.
9. Непосредственная работа с Вашей компанией по всем видам и формам обучения и развития персонала.
Корпоративные клиенты нашей школы:
DHL, INTERBREW, MARS, STANLEY, TETRA PAK, IS NIELSEN, COLLONIL, CNET dFactory, СК ДРУЖБА, СК СЭР, COMSTAR, SOVINTEL, ISKRATEL, RESMI GROUP, AEROFIRST, SAKHALIN ENERGY (SHELL, MITSUBISHI, MITSUI), АТЛАНТ-М (дистрибьютор VOLKSWAGEN), VIDEO INTERNATIONAL, АТЛАНТ-М (дистрибьютор VOLKSWAGEN), ЮКОС, ЛУКОЙЛ, ГАЗПРОМ (ГАЗСТРОЙ), КАЗТРАНСГАЗ, РАО ЕЭС (НОВГОРОДЭНЭРГО), ТРАНСНЕФТЬ, (СИБНЕФТЕПРОВОД), ПРИМОРСКОЕ МОРСКОЕ ПАРОХОДСТВО, АГРОИМПОРТ, РУСМЕД, МЕНАТЕП, МОСКОМБАНК, ПРИМОРСКСОЦБАНК, АЛЬФАБАНК, МОТОРДЕТАЛЬ, АЛЬФАСТРАХОВАНИЕ, ИНГОССТРАХ, МТС, НОРИЛЬСКИЙ НИКЕЛЬ, и др.